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El grupo más grande de afiliados/as a UVW son lxs limpiadores, en su mayoría trabajadoras migrantes en Londres que han liderado nuestra lucha por subir los salarios y ganar dignidad, igualdad y respeto.
Lxs trabajadores de hostelería de UVW lograron un enorme aumento salarial de casi el 25 % para cientos de camareros/as y personal de cocina en Harrods, el emblemático gran almacén de lujo de Londres. Esto estableció un nuevo referente salarial en el sector.
Lxs guardias de seguridad se enfrentan a condiciones peligrosas, falta de subsidio por enfermedad y explotación por parte de subcontratas. En UVW, lxs guardias de seguridad están liderando la lucha por mejores salarios y condiciones.
Las afiliadas de UVW en el sector de la violencia contra las mujeres y las niñas lograron una victoria histórica al detener los recortes de personal previstos en Solace Women’s Aid, que habrían reducido el equipo en un tercio y puesto en peligro los servicios contra la violencia doméstica en Tower Hamlets.
No sólo abogados/as y procuradores: LSWU también incluye a limpiadores, secretaria/os, asistentes legales, gestores de casos, intermediarios/as, administrativos/as, personal de apoyo y ejecutivo/ass jurídicxs. Únete a nosotrxs para luchar por la justicia en el sistema judicial.
Lxs trabajadores de las industrias creativas se están organizando. El sector cultural está plagado de individualismo y competitividad en detrimento de su fuerza de trabajo. DCW quiere respeto por el trabajo que realizan todos lxs trabajadores culturales.
Lxs afiliados/as de UVW —trabajadores de cuidadoe, limpieza y mantenimiento— del hogar de ancianxs Sage en el norte de Londres, lograron una gran victoria tras una larga disputa por salarios de pobreza y condiciones laborales dignas. Conquistaron el salario digno de Londres, lo que supuso un aumento mínimo del 11 % para algunxs trabajadores y una subida para todo el personal.
La Sección de Trabajadores de la Arquitectura de UVW es el primer sindicato que organiza a todas las personas del sector arquitectónico, incluidas asistentes, limpiadores, estudiantes, administrativos/as, técnicas/os, trabajadores autónomxs y arquitectas/os.
Somos un grupo de profesionales del cuidado infantil que nos apoyamos entre nosotrxs. Estamos construyendo fuerza y poder colectivo en un sector desprovisto de financiación y poco valorado, y estamos decididxs a plantar cara a quienes hacen que lxs trabajadores de guarderías paguen los platos rotos.
Lxs afiliados/as de UVW en el sector minorista han conseguido victorias clave, incluyendo la obtención del Salario Digno de Londres (London Living Wage) en Chanel y la anulación de un despido disciplinario injusto, así como una campaña prolongada contra Topshop que resultó en indemnizaciones, acciones legales exitosas y una lucha emblemática contra la victimización sindical.
Lxs trabajadores sexuales en UVW han conseguido victorias legales históricas, incluyendo el reconocimiento como trabajadores para bailarines en Londres y Edimburgo, obligaron a Deliveroo a retirar una política discriminatoria, obtuvieron compensación para trabajadores sexuales y lograron frenar el cierre de clubes en Bristol y Edimburgo.
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